Früher oder später wird jedes Unternehmen mit der Frage: „Outsourcing, ja oder nein?„, konfrontiert. Die Entscheidung, ob Outsourcing sinnvoll ist, soll bestenfalls gut überlegt sein. In diesem Artikel zeigen wir euch, warum Outsourcing wichtig ist.

5 wichtige Gründe um auszulagern:

Kostenreduktion, z.B. Personalkosten
Qualitätsverbesserung
Steigerung der Effektivität
Bessere Skalierbarkeit
Schnellere Reaktion auf Veränderungen

Outsourcing liegt im Trend – Tendenz steigend. Wir leben im Zeitalter der Globalisierung, die Märkte wachsen zusammen, Ressourcen werden besser genutzt. Die Globalisierung macht es möglich, sich die Vorteile einer anderen Volkswirtschaft zunutze zu machen, indem man Wettbewerbsnachteile, wie etwa hohe Lohnkosten, umgeht und etwa die Produktion oder auch eine Personal- oder IT- Dienstleistung in Niedriglohnländer auslagert.

Aber nicht nur international steigt der Trend zum Outsourcen, sondern auch national.
Klein- und Mittelbetriebe erhöhen ihre Wettbewerbsvorteile, indem sie sich mit anderen Unternehmen, z.B. als strategische Partner oder als Kooperationspartner, zusammenschließen oder andere Unternehmen mit der Produktion oder einer Dienstleistung beauftragen. Wird der richtige Geschäftspartner gefunden, erhöht sich die Flexibilität und langfristig auch die Zeitressourcen. Personalkosten werden gesenkt oder müssen beispielsweise bei EPU’s nicht erhöht werden.

Häufige Auslagerungen:

IT-Dienstleistungen
Buchhaltung
Büroservice
Telefonservice

Wenn man sich als Unternehmen für Outsourcing entscheidet, ist es vor allem wichtig den richtigen Partner zu wählen.

Daher sind folgende Punkte zu beachten:

Wie arbeitet das Unternehmen? (Qualitätsstandards, Personalmanagement etc.)
Welche Philosophie hat das Unternehmen?
Zudem passt das Unternehmen? (Ist es ein Familienbetrieb, ein internationaler Konzern usw.)

Nachfolgend sind die wesentlichen Gefahren von Outsourcing aufgelistet:

Daten aus der Hand geben
Know-How Verlust
Kundenservice Verschlechterung

Was machen wir, von benefit, gegen die Nachteile:

höchster Standard bei Datenbank Sicherheit
enger Kontakt mit Auftraggebern für intensiven Informationsaustausch in beide Richtungen
internes Qualitätsmanagement
österreichischer Standort
hohe Einstellungskriterien (österreichisches Deutsch, intensive Schulungen)

Ist der Outsourcing Prozess jedoch wohl überlegt, wird er gut geplant und mit einem professionellen Partner an der Seite durchgeführt, dann ist das Ergebnis für beide Seiten ein Gewinn.

Denken Sie Outsourcing ist die richtige Wahl für Ihr Unternehmen? Wir bieten drei verschiedene Pakete an, die Sie mit Hilfe von Erweiterungen noch weiter individualisieren können. Wenn das interessant klingt beraten Sie gerne unter der Nummer 0800 100 2404. Sie erreichen uns auch über unser Kontaktformular. Wir freuen uns von Ihnen zu hören!

Quelle: http://www.insourcing-outsourcing.net/